国家公务员制度
孙晓燕 青岛大学
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1
第一单元 总论
1.1
第一节 公务员的涵义
1.2
第二节 我国人事制度的历史发展和改革
1.3
第三节 国家公务员制度的基本原则
1.4
第四节 我国公务员制度的特点
1.5
第五节 中国公务员制度实施状况的总体评估
2
第二单元 公务员职位分类
2.1
第一节 职位分类与品味分类的概念
2.2
第二节 我国公务员职位分类的内容
2.3
第三节 西方公务员的人事分类制度
3
第三单元 公务员的义务与权利
3.1
第一节 公务员义务与权利的涵义
3.2
第二节 公务员义务的基本内容
3.3
第三节 公务员权利的基本内容
4
第四单元 公务员考试录用制度
4.1
第一节 考试录用制度的历史发展
4.2
第二节 公务员录用的涵义与原则
4.3
第三节 公务员录用考试的种类、方法和内容
4.4
第四节 公务员考试录用的程序
4.5
第五节 我国公务员考试录用制度实施过程中存在的问题与对策
5
第五单元 公务员考核制度
5.1
第一节 考核制度的历史发展
5.2
第二节 公务员考核的含义、原则、内容、方法与程序
5.3
第三节 考核的等次标准与后续管理
5.4
第四节 公务员考核的问题与对策
6
第六单元 公务员纪律与惩戒
6.1
第一节 我国公务员纪律的内容
6.2
第二节 公务员处分的种类
6.3
第三节 处分的基本原则与程序
6.4
第四节 行政处分的解除
7
第七单元 公务员职务任免
7.1
第一节 职务任免的含义
7.2
第二节 公务员的任用方式
7.3
第三节 公务员聘任制
7.4
第四节 任免的原则与要求
7.5
第五节 任免手续的办理
8
第八单元 公务员职务升降
8.1
第一节 职务升降的含义与意义
8.2
第二节 职务晋升的原则、方式、条件与程序
8.3
第三节 竞争上岗和公开选拔
8.4
第四节 公务员降职的条件
9
第九单元 公务员培训
9.1
第一节 公务员培训的涵义与意义
9.2
第二节 培训的原则与类型
9.3
第三节 公务员培训的机构
10
第十单元 公务员交流
10.1
第一节 公务员交流的涵义
10.2
第二节 公务员调任
10.3
第三节 公务员转任
10.4
第四节 公务员挂职锻炼
11
第十一单元 公务员回避
11.1
第一节 建立公务员回避制度的意义
11.2
第二节 公务员回避的范围与种类
11.3
第三节 公务员回避制度实施的制约因素
12
第十二单元 公务员工资保险福利
12.1
第一节 确立公务员工资的基本原则
12.2
第二节 我国公务员工资制度的主要内容
12.3
第三节 公务员保险制度的内容
12.4
第四节 公务员福利制度的内容
13
第十三单元 公务员辞职与辞退
13.1
第一节 公务员辞职的涵义、条件与法律后果
13.2
第二节 公务员辞退的条件和法律后果
14
第十四单元 公务员退休
14.1
第一节 公务员退休的涵义与意义
14.2
第二节 退休的方式及条件
14.3
第三节 对退休公务员的待遇及安置
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